ГУ «Генеральная прокуратура Республики Казахстан» объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»: «главный эксперт Управления информационн

Версия для печатиВерсия для печатиPDFPDF
Вид конкурса: 
Конкурс на занятие вакантных должностей Административного государственного служащего

ГУ «Генеральная прокуратура Республики Казахстан» (010000,   г. Нур-Султан, ул.Мәнгілік Ел, 14, кабинет №523, телефон. 8 (7172) 71-26-98, электронный адрес: 7172698@prokuror.kz) объявляет внутренний конкурс среди государственных служащих системы органов прокуратуры на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»: «главный эксперт Управления информационной безопасности
(категория С-4)».

 

Должностной оклад административного государственного служащего:

категория

в зависимости от выслуги лет

min

max

С-4

138 214 тг.

186 526 тг.

 

  

Основные требования к участникам конкурса: Высшее образование: технические науки и технологии (автоматизация и управление, информационные системы, вычислительная техника и программное обеспечение, радиотехника, электроника и телекоммуникации).
Желательно наличие сертификатов о прохождении курсов в области информационной безопасности. 

 Профессиональная компетентность: Знание Конституции Республики Казахстан, конституционных законов Республики Казахстан "О Президенте Республики Казахстан", законов Республики Казахстан "О государственной службе Республики Казахстан""О противодействии коррупции"
"Об административных процедурах""О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц""О государственных услугах""О местном государственном управлении и самоуправлении Республики Казахстан", нормативных правовых актов Республики Казахстан, регулирующих отношения в областях, соответствующих специализации конкретной должности данной категории, Стратегии "Казахстан – 2050": новый политический курс состоявшегося государства. Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, нетерпимость
к коррупции. Другие обязательные знания, необходимые
для исполнения функциональных обязанностей по данной должности.

Функциональные обязанности: Анализ соответствия создаваемых информационных систем требованиям информационной безопасности, рынка современных технологий по информационной безопасности, мониторинг безопасности информационных ресурсов. Организация решения текущих вопросов по обеспечению информационной безопасности, осуществление
в пределах своей компетенции разъяснения по координации организационных и технических мер защиты информационных ресурсов и оказание практической помощи по вопросам, входящим в компетенцию Управления.           

Общие квалификационные требования к административной государственной должности категории С-4* (в соответствии с пунктом
27 Типовых квалификационных требований к административным государственным должностям корпуса "Б", утвержденных приказом председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции
от 13 декабря 2016 года № 85)
:

послевузовское или высшее образование;

наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

опыт работы должен соответствовать одному из следующих требований:

1) не менее двух лет стажа работы на государственных должностях;

2) не менее трех лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории;

3) не менее двух лет стажа работы в статусе депутата Парламента Республики Казахстан или депутата маслихата области, города республиканского значения, столицы, работающего на постоянной основе, или в статусе международного служащего;

4) не менее одного года стажа работы в должности судьи, за исключением судей, прекративших свои полномочия по отрицательным мотивам;

5) не менее трех лет стажа работы на государственных должностях, в том числе не менее двух лет на должностях правоохранительных или специальных государственных органов, или не ниже оперативно-тактического уровня органа военного управления Вооруженных Сил или военных учебных заведений;

6) завершение обучения по программам послевузовского образования в организациях образования при Президенте Республики Казахстан или в зарубежных высших учебных заведениях по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией;

7) наличие ученой степени.

 

Для участия во внутреннем конкурсе предоставляются следующие документы:

1) заявление по форме (прилагается);

2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом не ранее чем за  тридцать календарных дней до дня представления документов.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в Департамент кадрового развития Генеральной прокуратуры, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты либо посредством портала электронного Правительства
«Е-gov» или интегрированной информационной системы «е-қызмет»,
их оригиналы представляются не позднее за один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией
к прохождению собеседования.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня
и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Срок приема документов - три рабочих дня, который исчисляется
со следующего рабочего дня после последней публикации объявления
о проведении внутреннего конкурса.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, уведомляются секретарем конкурсной комиссии о дате проведения собеседования в течение одного рабочего дня после принятия решения конкурсной комиссией и не позднее одного рабочего дня до дня проведения документов. Уведомление осуществляется по телефону, посредством направления информации
на электронные адреса и мобильные телефоны участников.

Кандидаты, участвующие во конкурсе и допущенные
к собеседованию, проходит его в Департаменте кадрового развития Генеральной прокуратуры Республики Казахстан, в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседание приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании конкурсной комиссии могут присутствовать депутаты Парламента Республики Казахстан и маслихатов всех уровней, представители средств массовой информации, аккредитованные
в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан, других государственных органов, общественных объединений (неправительственных организаций), коммерческих организаций и политических партий, работники уполномоченного органа по делам государственной службы.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Внутренний конкурс проводится в соответствии с Правилами проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденными приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

           

______________________________
(государственный орган)

                           

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной
административной государственной должности _________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие
административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять.

Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________

     

Адрес и контактный телефон ___________________________________
____________________________________________________________________________

 

 

           __________                __________________________________________
             (подпись)                                          (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

      

«____»_______________ 20__ г.